紫云| 芜湖市| 白城| 靖宇| 二道江| 汶川| 江阴| 滑县| 曲松| 永胜| 百度

信用卡向港交所提交IPO申请 去年营收22.7亿元

2019-08-18 07:15 来源:日报社

  信用卡向港交所提交IPO申请 去年营收22.7亿元

  百度平安将以国际领先的科技型个人金融生活服务集团的公司愿景为方向,依托技术人才、资金、场景、数据等方面的优势,借助众多全球领先的科技创新及应用,深化金融+科技,探索金融+生态,致力成为行业和科技的领跑者之一,让科技成为平安新的引擎和盈利增长点,给公司的价值带来飞跃式的提升。一个最能说明问题的事实是,10年前市值排名A股前十的中国石油、工商银行与中国神华等传统企业,10年后照样把持着显耀位置。

付力对《国际金融报》记者表示,不同部门的节奏并不完全相同,目前我们平台主要技术人员加班得比较频繁。打击这些非法行为需要拨开幌子一查到底,让行骗者付出惨痛代价,从根上清除。

  留住这些高新科技公司中的翘楚,既是A股之责,也是投资者之幸,更是中国经济的未来之盼。他们要留足弹药预防不确定的风险,未必会发很高的年终奖。

  经过自2016年开始的两年主动转型,新华保险已经较好地实现了保费结构、年期结构、产品结构等核心指标的全面优化,初步形成了续期拉动的保费增长模式,为进一步展开高质量发展奠定了基础。此外,去年8月底,饿了么宣布收购百度外卖。

这份监管函显示,金科股份预约于2018年3月28日披露2017年年度报告。

  圆满达成2017年初制订的规模稳定、价值增长、结构优化、风险可控总基调要求。

  当时披露新公司的定位是,将聚焦于汽车保险及相关服务,致力于成为国内首家真正基于大数据的科技型互联网汽车保险公司。暴风集团2018年战略是AllforTV,聚焦TV业务发展,为股东创造更大的价值。

  一家第三方P2P产品投资平台负责人向21世纪经济报道记者坦言,自建资产端是大势所趋,一则他们越来越担心互金平台由于无法通过验收备案而被迫开展项目清算,相关退款流程繁琐会影响投资者体验;二则基于业绩增长考量,他们也需要改变以往主要依赖投资者导流的收费模式,通过撮合P2P交易能获得可观的利差收益。

  初七上班后肯定要加班加点尽快开展下一阶段的转型合规工作。报告指出,债券、银行存款、拆放同业及买入返售等标准化资产是理财资金配置的主要资产。

  在提高风控技术基本功的同时,也有业内人士认为,在各个细分场景领域中的深耕细作更能加速平台扩大体量,提高行业壁垒。

  百度金融同业类产品存续余额较去年年初大幅减少万亿元,降幅为%;占比下降个百分点。

  此外,羊毛党通常只一次性投资短期P2P产品以博取收益最大化,不大会复投,也造成P2P平台获客成本居高不下。百度保险刚刚上线不久。

  百度 百度 百度

  信用卡向港交所提交IPO申请 去年营收22.7亿元

 
责编:
当前位置: 深圳新闻网首页>深圳新闻>深圳要闻>

月薪达7000元!“90后”早教育婴员进军深圳家政市场

条评论立即评论

月薪达7000元!“90后”早教育婴员进军深圳家政市场

分享
人工智能朗读:

据深圳市家庭服务业发展协会调查数据显示,目前加入家政行业的“90后”占家政行业从业人员的10%左右,大部分育婴员类家政人员月薪能达7000元左右。

百度 专家表示,经过调整,全球资本可能会重新审视各国股市的投资机会,而A股特别是蓝筹股,依然是全球资本市场的估值洼地■本报记者杜雨萌与春节前北上资金大幅净流出呈现明显不同的是,近期外资正在加速涌入A股市场。

原标题:“90后”“小阿姨”进军家政市场

有学历懂英语的早教育婴员成“香饽饽”

深圳晚报2019-08-18讯 近年来,随着家政行业市场需求的一再细分,年青一代开始进入这一行业。深晚记者在走访中发现,虽然“70后”“80后”仍是家政市场的主力,但不少“90后”也开始接触家政行业,这些年青一代的家政人员尤其偏爱早教育婴这类新工作。据深圳市家庭服务业发展协会调查数据显示,目前加入家政行业的“90后”占家政行业从业人员的10%左右,大部分育婴员类家政人员月薪能达7000元左右。

二胎家庭

对早教育婴员需求大

在南山区一家家政公司,记者发现,参加培训课的家政从业人员中有不少年轻面孔,今年21岁的小袁就是其中一位。她爽快地告诉记者,自己参加培训是希望可以胜任育婴员工作。

“我在学校学习的就是家政专业,当初选择这个专业时我认为这是很有趣的工作。”去年大专毕业后,小袁在老家应聘了保姆工作,负责雇主一家人的饮食。“来深圳找工作是想照顾更小的小朋友。”小袁所指的,就是目前市场需求越来越大的早教育婴员。

随着时代发展,家庭服务的需求逐步增大。“目前,大部分客户找保姆的还是会要求有经验的‘70后’‘80后’,也有小部分客户会需要‘90后’家政人员,而且最好是大专或以上学历的,可以协助客户辅导小孩。”深圳市深家网络信息服务有限公司副总经理田会勤告诉深晚记者,公司多年经营家政服务,根据市场需求的变化,近年公司不断优化早教育婴员的培训课程,学员中超30%是“90后”。她表示,能教英文口语的育婴员在市场上十分吃香。

“目前,主要是二胎家庭对早教育婴员的需求大,因为许多家庭中老人家年龄大了照顾不来,更重要的是,现在育儿方式不断更新,家长对孩子的教育愈加重视。”田会勤介绍。

早教育婴员

月薪可达7000元

在走访过程中深晚记者了解到,青睐于早教育婴员工作的“90后”大多是已婚女性,而早教育婴员的高薪酬则是吸引她们的主要原因。

小江今年27岁,已从事家政工作近3年。2016年,大专学历的小江发现,以前很少关注的家政行业多了许多新工种。“当时询问了家人意见,长辈说大学生在这行很吃香,支持我来尝试。”

刚入行时没有多余的选择,小江在深圳一家家政公司应聘成为住家保姆。小江说:“最初就知道育婴员工资高,但一般雇主对育婴员的经验和工作时间都会有要求。”所以,她用一年时间在雇主家做保姆来积累家庭服务的工作经验。随后,她通过培训和考核取得了早教育婴员的资格证书。“培训时间大约是半个月左右,只要认真听课,就不难通过考试。”目前,她已经接手育婴工作近2年,月薪7000多元。“在雇主家吃住,平时就没什么开销。最开始工资是6000元,时间长了雇主也会加工资。”

正跟随雇主一家在东北过暑假的小邓也是这行的“新手”。“毕业时做过许多其他工作,文员、采购等,偶然的机会了解到原来家政行业中的早教育婴员特别需要大学生,不需要做家务,工资也高。”小邓告诉深晚记者,跨行做家政工作,培训是一道关卡。小邓说:“跟以往自己的工作经历相差较远,需要重新适应这个行业。”为了巩固技能,小邓反复学习了三轮早教育婴员的培训课程,用时一个多月。“现在育婴员的平均工资在家政行业中算很高的,7000元包吃包住很正常。”小邓说。

市场需求

推动从业人员年轻化

记者了解到,今年6月,国务院办公厅发布了关于促进家政服务业提质扩容的意见,明确提出,原则上每个省份至少有1所本科高校和若干职业院校(含技工院校,下同)开设家政服务相关专业,扩大招生规模。这也意味着,未来将有更多年轻人加入家政行业。

深圳市家庭服务业发展协会秘书长张国燕认为,从业人员的年龄变化也反映了家政行业的变化。她举例说,在2011年以前,家政从业人员年龄普遍在50岁以上,主要从事家庭清洁等工作。“协会对深圳家政行业现状进行了调查。目前,在深圳的家政行业从业人员中‘90后’占10%左右,从业人员年龄已出现‘年轻化’的态势。”

吸引年轻一代加入家政行业,精细化的分工和工资水平的大幅提升是主要原因。“家政市场的工种越来越细化,例如专业保洁、专业烹饪、专业月嫂、专业育婴等,分工明确后各个工种的技能也就随之提升。对于‘90后’而言,明确分工后家政工作跟办公室工作没多大差别。月嫂、育婴员这类高工资的工作也不需要做家务,年轻人都比较热衷。”

谈及“90后”在家政市场的优势,不得不提的就是学历。张国燕介绍,在2011年前,家政市场上高中生都是凤毛麟角,现在高中学历的从业人员同样不多,大专或以上学历的就具备了十分明显的优势。张国燕说:“家政市场分工明确的同时,对培训的要求也越来越高,许多工作都需要反复‘回炉’学习。年轻人的学习能力强,更容易接收和学习新知识。”(记者 郭宇立

[见圳客户端、深圳新闻网编辑:何畅]
张弓镇 杏子铺西街村委会 团乡村 内柯村 科伦坡 和平村 百万休闲庄 马家楼 南联路 李家铺乡 三教堂村村委会 舍饭蜡烛寺 卷烟厂 格少村
百度